---
Bersiap untuk Masa Depan Cerah: Lowongan Kerja Nasional PT Surabaya Solusi Integrasi 2025
---
KATA PENGANTAR
Apakah Anda seorang lulusan baru yang mencari tempat untuk mengasah kemampuan teknis secara nyata? Atau profesional yang ingin naik level dalam dunia teknik industri dan digitalisasi? Jika iya, maka Anda perlu melirik peluang karier dari PT Surabaya Solusi Integrasi (SSI).
Melalui artikel ini, kami akan menyajikan informasi lengkap, aktual, dan mendalam tentang lowongan kerja resmi di PT SSI untuk tahun 2025. Dilengkapi pula dengan panduan praktis, kisah inspiratif karyawan, hingga proyek-proyek monumental yang bisa jadi tempat Anda berkarya.
---
BAB 1: MENGENAL PT SURABAYA SOLUSI INTEGRASI
1.1 Perusahaan Nasional Berkualitas Global
PT SSI adalah perusahaan yang bergerak di bidang Engineering, Procurement, and Construction (EPC) dengan spesialisasi:
Sistem kelistrikan industri
Panel distribusi dan kendali otomatis (MCC, ATS, AMF)
Transformator industri (termasuk FD-660-1)
Otomasi berbasis PLC dan SCADA
Sistem monitoring energi berbasis IoT
Dengan pengalaman lebih dari satu dekade, PT SSI telah menangani lebih dari 500 proyek di seluruh Indonesia.
---
BAB 2: VISI, MISI, DAN STRATEGI PENGEMBANGAN SDM
2.1 Visi
> "Menjadi pemimpin transformasi digital dan teknik industri di Indonesia."
2.2 Misi
Menyediakan solusi teknik berkualitas tinggi
Meningkatkan kompetensi tenaga kerja Indonesia
Berinovasi dalam produk dan layanan teknik
Menyediakan lingkungan kerja yang aman dan berkembang
---
BAB 3: POSISI YANG DIBUKA DALAM REKRUTMEN 2025
3.1 Teknik dan Lapangan
Teknisi Panel Listrik
Teknisi Trafo Step-down FD-660-1
SCADA System Integrator
Electrical Drafter
Project Supervisor
3.2 Admin dan Back Office
Admin Proyek
HRD & Rekrutmen Staff
Finance & Accounting
Warehouse & Procurement
3.3 Kreatif dan Digital
Konten Kreator Teknik (Blog, Video)
UI/UX Designer
Web Developer Internal
Animator & Video Editor
---
BAB 4: KUALIFIKASI UMUM DAN KHUSUS
4.1 Kriteria Umum
WNI, usia 18–40 tahun
Pendidikan minimal SMK/D3/S1 (tergantung posisi)
Sehat jasmani dan rohani
Siap kerja di lapangan / luar kota (jika dibutuhkan)
Disiplin, tangguh, dan mampu bekerja dalam tim
4.2 Kriteria Khusus Contoh
SCADA Integrator
Mahir membuat HMI dan pengaturan sistem berbasis sensor
Pengalaman integrasi jaringan SCADA menjadi nilai tambah
Web Developer
Menguasai JavaScript, PHP/Laravel, dan REST API
Familiar dengan dashboard monitoring energi
Warehouse Staff
Terampil mengelola keluar-masuk barang teknik
Teliti dan menguasai dokumentasi logistik
---
BAB 5: FASILITAS DAN TUNJANGAN
5.1 Kompensasi
Gaji pokok di atas UMR + insentif
Tunjangan makan, transportasi, dan proyek
Bonus kinerja proyek dan loyalitas tahunan
THR dan kenaikan tahunan berdasarkan penilaian kinerja
5.2 Fasilitas Kerja
Seragam kerja + APD lengkap
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
Mess proyek luar kota + makan 3x sehari
Akses ke pelatihan internal & eksternal
---
BAB 6: PROGRAM PELATIHAN & JENJANG KARIER
Setiap karyawan akan mendapatkan rencana pengembangan karier pribadi, dilengkapi dengan pelatihan berikut:
6.1 Program Pelatihan
Safety & K3 Listrik
Workshop SCADA & PLC
Pelatihan Sistem Distribusi Panel
Pelatihan Leadership & Supervisi
6.2 Jenjang Karier
Staff Pemula
Staff Madya
Supervisor
Koordinator Proyek
Project Manager
---
BAB 7: PENGALAMAN NYATA KARYAWAN
7.1 Dedi – Teknisi Panel Menjadi Project Manager
Dedi bergabung sebagai teknisi panel pada 2015. Berkat performa dan konsistensinya, ia kini memimpin proyek besar di sektor logistik nasional, menangani instalasi trafo dan sistem ATS otomatis.
7.2 Aulia – Content Creator Teknik
Aulia memiliki latar belakang jurnalistik. Kini ia menjadi tim edukasi publik melalui YouTube resmi PT SSI dan blog teknik yang mendatangkan ribuan pembaca tiap minggu.
---
BAB 8: PROYEK STRATEGIS YANG SEDANG BERJALAN
Beberapa proyek terbaru yang bisa jadi lokasi kerja Anda:
Instalasi FD-660-1 di cold storage farmasi nasional
Sistem otomatisasi produksi pabrik makanan di Mojokerto
Pembuatan smart panel ATS untuk rumah sakit rujukan COVID-19
SCADA monitoring system untuk gudang ekspor hasil laut
---
BAB 9: CARA MENDAFTAR & PROSES REKRUTMEN
9.1 Dokumen Wajib
CV maksimal 2 halaman
Ijazah dan transkrip nilai
Portofolio (jika ada)
Surat lamaran
Foto formal terbaru
9.2 Langkah Rekrutmen
1. Kirim berkas ke email resmi
2. Seleksi administrasi (3–7 hari kerja)
3. Interview HR dan Teknis
4. Tes lapangan (untuk posisi teknis)
5. MCU (Medical Check-Up)
6. Tanda tangan kontrak
9.3 Kirim ke:
🌐 Formulir Online: bit.ly/rekrutmen-ptssi-9
---
BAB 10: TANGGAL PENTING
Pendaftaran dibuka: 1 Agustus 2025
Deadline lamaran: 30 September 2025
Interview: Oktober 2025
Penempatan proyek: November–Desember 2025
---
⚠️ PERINGATAN RESMI
> PT SSI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai pihak-pihak yang mengaku sebagai agen rekrutmen kami dan meminta bayaran.
---
PENUTUP
Bersama PT Surabaya Solusi Integrasi, Anda tidak hanya akan bekerja—Anda akan berkembang. Di sinilah tempat bagi mereka yang ingin menciptakan dampak nyata di dunia teknik dan otomasi industri. Kami menanti Anda yang siap belajar, siap bekerja, dan siap membangun masa depan.
---
🔗 LINK PENDAFTARAN RESMI
🌐 Klik di sini untuk mendaftar sekarang
📧 kirim ke: karir@surabayasolusiintegrasi.co.id
---